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会计人员岗位责任制度(样板)
字体:[ ] 日期: 2018-06-08 14:39:20 浏览次数:
来源: 作者:财务部

会计人员岗位责任制度(样板)

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一、会计人员在工作中应遵守职业道德,树立良好的职业品质,严谨的工作作风,严守工作纪律,努力提高工作效率和工作质量,努力钻研本职业务,使自己的知识和技能能够适应工作的要求。

二、认真学习、贯彻国家颁布的财经法律、法规,掌握有关的规章和制度,并结合本职工作进行广泛的宣传。

三、手工记帐单位的会计人员按照国家会计制度的规定,根据审核的原始凭证编制、审核会计凭证,登记有关的明细帐、分类帐,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚,按期向上级主管部门报送报表;实行会计电算化的单位的会计人员按照《会计电算化管理制度》的有关规定执行。

四、按照经济核算原则,定期检查、分析财务计划、预算的执行情况,挖掘增收节支的潜力,分析预算资金的使用效果,揭露管理中的问题,及时向工会负责人提出建议或反映给上级主管部门。

五、会计人员应定期将明细帐余额与总帐核对,定期与财产帐核对,定期与上级主管部门核对有关帐目,并及时根据财产清查结果做好帐务处理。对于发现的问题,及时作出处理,并报告工会负责人或上级主管部门。

六、监督、检查单位有关部门的财务收支、资金使用情况,定期清理往来款项。对不当之处,有权提出改进意见或上报工会负责人。

七、会计人员要按照会计制度的有关规定,及时整理和妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料,并建立严格的借阅制度。

八、有权要求本单位有关部门、人员认真执行国家批准的计划、预算,遵守国家财经纪律和财务、会计制度,对于弄虚作假、营私舞弊,欺骗上级等违法乱纪行为,会计人员必须坚决拒绝执行,并向工会负责人或上级主管部门报告。

九、会计人员对上级主管部门和财政、税务、银行部门来单位了解、检查财务会计工作,要负责提供有关资料,如实反映情况。

十、会计人员调动工作或因故离职要向接办人员办理交接手续,并由会计主管人员负责监交;上级机关决定撤销、合并的单位,会计人员要会同有关人员编制财产、资金、债权、债务移交清册,办理交接手续。

十一、会计人员应当保守本单位的经济往来秘密,除法律规定和单位领导人同意外,不能随意向外界提供或泄露本单位的会计信息。

十二、会计人员违反上述规定,由所在单位或上级主管部门给以处罚,情节严重的,将其调离会计岗位

 

主管会计岗位:

一、根据编制正确的会计凭证,登记有关的明细帐、分类帐,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚,按期向上级主管部门报送报表。

二、定期检查、分析财务计划、预算的执行情况,挖掘增收节支的潜力,分析预算资金的使用效果,揭露管理中的问题,及时向工会负责人提出建议或反映给上级主管部门。

三、定期将明细帐余额与总帐核对,定期与财产帐核对,并及时根据财产清查结果做好帐务处理;定期做好与银行的对帐工作,并编制银行存款余额调节表。对于发现的问题,及时作出处理,并报告工会负责人或上级主管部门。

四、监督、检查工会的财务收支、资金使用情况,定期清理往来款项。对不当之处,有权提出改进意见或上报工会负责人。

五、及时整理和妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料,并建立严格的借阅制度。

六、严格遵守国家财经纪律和财务、会计制度,对于弄虚作假、营私舞弊,欺骗上级等违法乱纪行为,会计人员必须坚决拒绝执行,并向工会负责人或上级主管部门报告。

七、对上级主管部门和相关部门来单位了解、检查财务会计工作,要负责提供有关资料,如实反映情况。

八、本人调动工作或因故离职要向接办人员办理交接手续,并由工会负责人负责监交。

出纳岗位:

一、严格执行有关财务计划、预算,遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准,合理使用现金,及时组织收入,加强支出管理,不得坐支现金。

二、根据已发生的经济业务,实事求是、客观、公正地审核原始凭证的真实性和完整性,及时地登记所有现金、银行存款的收入、支出情况,妥善保管现金、票据,遵照银行制度规定,库存现金余额不超过银行核定的限额,加强现金的管理,做好结算工作。

三、建立支票领用登记制度,出纳人员不得兼管印鉴章,签发支票后送交会计主管核准并盖印鉴章,不得签发空头支票、远期支票,及时反映支票的报销情况,妥善保管空白支票等资金往来票证。

四、按照规定的程序处理财务收支事项,并定期汇总,以便会计主管能及时掌握财务收支状况。

五、对于违反财经纪律和财务、会计制度的收支,出纳人员有权拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行,并向工会领导人或上级主管部门报告,否则,出纳人员同有关人员承担连带责任。

六、出纳人员调动工作或因故离职,将经管的会计凭证、帐目、款项和未了事项,向接办人员交接清楚,并由主管会计负责监交。

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